採用情報

企業向け研修・ワークショップ講師、コンテンツ開発（業務委託）者を募集

研修の講師・ワークショップのファシリテーターとして、一緒に学び・成長の場を創出しませんか？

社会の不確実性はますます高まり、日本だけでなく世界の経営をとりまく環境はこれまでにない厳しい局面を迎えています。そうした状況では、過去の経験や成功・失敗例に学びながらもあるべき未来を想像し、これまでの発想にとらわれない枠組みで新たなビジネスモデルを構想し、揺るぎない意志をもってスピーディに思考を現実化していくことが求められていきます。

私たちはリーダー人財の創出や育成を通じて、企業の経営課題解決や社会問題の解決に貢献したいと考えています。

現在、このような当社の考え方に共感してくださっているクライアント企業から研修・ワークショップのご依頼を数多くいただいております。質の高いコンテンツを拡張するため、講師・ファシリテーターを募集しています。 研修の講師・ワークショップのファシリテーターのご経験のある方、ご興味をお持ちの方のご応募をお待ちしております。

業務内容

• 企業向け集合研修・ワークショップ（オンライン／オフライン）に講師として登壇
• 研修・ワークショップコンテンツの企画・開発
  ※ご担当いただく領域については、ご希望・ご経験等を考慮して決定いたします。

対象のテーマ

■ビジネスコアスキル

ロジカルシンキング（データ分析含む）、ファシリテーション、ドキュメンテーション、
プレゼンテーション プロジェクトマネジメントなど

■経営全般に関わるスキル

会計基礎、財務会計、管理会計、経営戦略、マーケティング、リーダーシップ など

■コミュニケーションスキル

アクティブリスニング、コーチング など

※上記のテーマ以外にも、広く研修コンテンツ、テーマを募集しています。
研修コンテンツ・テーマをお持ちの方・ご経験のある方はぜひお問合せください。

必須のマインド・スキル・経験

・研修の講師・ワークショップのファシリテーターの経験をお持ち方
・オンラインでの研修やリモートワークでの業務経験のある方
・「教える」というスタンスではなく、クライアント企業や受講者とともに自ら学び、 変化・成長していきたいと考えられる方

歓迎されるスキル・経験

・コンサルティングファームでの経験（特に経営戦略、組織開発などの領域）をお持ちの方
・経営・マネジメントに関する体系的な知見や経験、MBA（経営学修士）をお持ちの方
・社会人の能力開発やキャリア開発に関連する経験・学位をお持ちの方
・経営層とともに戦略的な人事施策を策定・実行した経験をお持ちの方
・コーチングの資格や経験をお持ちの方
・研修コンテンツの企画立案の経験をお持ちの方

契約・業務形態

・業務委託契約を基本とします。
・案件によって、研修・ワークショップの会場もしくはオンラインの場合があります。

応募の流れ